Чем предстоит заниматься: Осуществление мониторинга операций, совершаемых по счетам клиентов Банка, в целях выявления операций повышенного риска легализации (отмывания) доходов, полученных преступным путем, и разработка мер, направленных на их предупреждение и прекращение; Выявление триггеров и сценариев ...
Вдохновляющая возможность для лидера финансового мониторинга! В компанию-партнёр Экспобанка мы ищем Руководителя подразделения финансового мониторинга — профессионала, который не только знает все тонкости работы по ПОД/ФТ, но и умеет выстраивать эффективные процессы в команде. Ваши задачи: 1. Организация ...
Продуктовая фабрика «Цифровой рубль» обеспечивает всю внутреннюю логику операций с цифровым рублём для юридических лиц. Клиент инициирует платежи, пополнения, выводы, переводы и т.д. И за каждым нажатием кнопки стоит сложная обработка: комплаенс, проверки по 115-ФЗ, 281-ФЗ, антифрод, взаимодействие с ...
Требования:
Юридическое образование. Знание ГК РФ, законов о регистрации недвижимости. Опыт работы в Агентстве недвижимости в аналогичной должности обязателен от 2х лет. Уверенное знание гражданского, семейного и жилищного законодательства РФ. Внимательность к деталям, системное мышление, умение выстраивать цепочку
Какие задачи предстоит выполнять: Осуществлять координацию работы команды, выставлять и контролировать выполнение KPI Отдела, распределять рабочие задачи среди сотрудников, контролировать сроки выполнения задач. Выполнять операционные задачи и поручения лидера центра и/или согласованные с лидером центра, ...
Ozon — маркетплейс, в рамках которого реализуются в том числе ювелирные изделия, что формирует обязательства компании в сфере ПОД/ФТ в соответствии с требованиями 115-ФЗ. Мы ищем руководителя группы финансового мониторинга, который возьмёт на себя роль ответственного должностного лица, обеспечит надлежащее ...
Обязанности:
1. Разработка и актуализация внутренней нормативной базы по ПОД/ФТ 1.1. Разработка, актуализация и контроль за соблюдением Правил внутреннего контроля (ПВК) в целях ПОД/ФТ. Ведение полного цикла документации: от проектирования до утверждения, обеспечения доступности для сотрудников и внесения изменений
Мы предлагаем:
Полное соблюдение Трудового Кодекса: оформление в Штат Банка с 1-го дня; Комфортное рабочее место: стильный офис класса В+, БЦ W Plaza в пешей доступности от м. Тульская, где приятно решать бизнес-задачи, обедать и просто общаться с коллегами; Баланс работы и личной жизни: пятидневная рабочая неделя
Специальное должностное лицо по ПОД/ФТ (СДЛ) — комплаенс-офицерГород: МоскваФормат работы: гибридТип занятости: полная, оформление по ТК РФЗаработная плата: обсуждается индивидуально по итогам собеседованияО компанииСоздаётся брокерская компания, готовится подача документов на лицензию профессионального ...
Уважаемые соискатели .Обратите внимание . Мы рассматриваем кандидатов ТОЛЬКО с оконченным ВЫСШИМ образованием. Предлагаем : Оформление по ТК РФ; График работы 5/2 с 9:30 до 18:30 Профессиональный рост, наставничество грамотного руководителя и дружеское отношение в коллективе. Чем предстоит заниматься: ...
Чем предстоит заниматься: Принимать запросы Росфинмониторинга и направлять ответы банка; Взаимодействовать с подразделениями Банка по поиску и сбору информации, контролировать сроки исполнения и качество предоставленной информации; Участвовать в подготовке отчетности/ведении статистики; Консультировать ...
Обязанности:
Онбординг юридических лиц (KYC, CDD, EDD) в рамках 115-ФЗ Выявление и оценка бенефициаров (UBO), анализ сложных корпоративных структур Проверка по санкционным
Требования:
Опыт работы в ПОД/ФТ от 3 лет. Знание 115-ФЗ и подзаконных актов. Практический опыт работы с ВЭД. Понимание принципов валютного контроля. Понимание принципов
Условия:
Прямое влияние на комплаенс-архитектуру компании и самостоятельность в принятии решений по профилю Офис в пешей доступности от метро Смоленская, Баррикадная и Краснопресненская Возможность гибкого графика (с 9 до 11) и гибридного формата работы после прохождения испытательного срока (стандартный, 3
Мы предлагаем:
работу над инновационным проектом в сфере цифровых активов и блокчейна в Банке; конкурентную заработную плату + бонусы по результатам работы; полис дополнительного медицинского страхования; дополнительные выплаты для сотрудников Банка; возможность профессионального роста в динамично развивающейся компании.